7月1日，又有不少人上了反腐通报，其中有厅级（副厅）干部，如四川省人力资源和社会保障厅副厅长田杰、江苏省镇江市人副市长潘早云（6月30日被带走，7月1日通报）、原中国铁路总公司运输局副局长陈伯施等人被查;其中有纪委干部来自司法系统，如山东省东营市司法局原局长郑少锋被双开、天津市东丽区劳动人事争议仲裁院原院长范卫强被查、安徽省宣城市宣州区人民法院执行局副局长张勇被查；另外全天还有不少干部被宣布落马，一起来看看。

一、四川省人力资源和社会保障厅副厅长田杰被查

田杰

田杰今年58岁，他1980年考入四川工业学院，学习机械制造专业方向，1984年毕业时获得工学学士，在那个年代大学本科毕业生可谓是天之骄子，他毕业后却没有到专业对口的单位去上班，而是到四川省劳动人事厅当了一名科员，1996年他32岁时就担任了四川省劳动厅职业技能开发处副处长，后来还先后担任过四川省劳动和社会保障厅社保基金监督处处长、四川省就业局局长，2016年10月起担任四川省人力资源和社会保障厅副厅长，直至落马被查。

田杰

组织为了培养他，给了他很多机会，在他担任四川省劳动和社会保障厅社保基金监督处处长期间，还让他挂任四川省喜德县委副书记，还曾安排他参加过四川省第一期管理干部赴美中长期培训班。他到底涉嫌哪些严重违纪违法事实，还有待进一步调查和通报。不过现在看来，他辜负了组织的期望和信任。

二、江苏省镇江市副市长潘早云被查

潘早云

潘早云今年54岁，他中师毕业后，当过小学教师，后来担任镇江市下属的县级市句容市的团委书记，还担任过句容市副市长、镇江市农业资源开发局局长、农林局局长；镇江下属的县级市扬中市市长、市委书记，主政扬中市6年多；2019年9月起担任镇江市副市长，直至落马被查。

潘早云

跟前面提到的同样是副厅级别干部田杰不同，田杰主要在省级机关工作，而潘早云基层历练特别丰富，他学历起点低，能从基层一步步走上副厅级岗位，实为不易。

潘早云还有一段经历值得一提，他曾经援藏担任过拉萨市达孜县委书记。

关于反腐倡廉，潘早云有过不少讲话，在主政扬中市的时候，他曾说过，要深化源头治腐，让不能腐、不想腐成为干部的自觉；坚持严格执纪，着力解决群众身边的不正之风和腐败问题，确保政治生态风清气正，为建设“强富美高”新扬中正本清源。

目前来看，他走上了自毁前程的歧路，一定是背弃了初心使命。

潘早云被查，显得比较突然，据传他是在6月30日开会时被从会场带走，而在这之前，一直参加政务活动。

三、原中国铁路总公司运输局副局长陈伯施被查

陈伯施

跟前两位干部是在任上被查不同，今年67岁的陈伯施，2015年已经退休，是在退休7年后被查。

陈伯施担任过铁道部科学技术司副司长、铁道部运输局副局长兼装备部主任、南宁铁路局局长等重要职务。

让人惋惜的是，他还有不少专业学术身份，是享受国务院政府特殊津贴专家，还是北京交通大学兼职教授，大连交通大学客座教授。

四、山东省东营市司法局原局长郑少锋被开除党籍和公职

郑少锋

郑少锋跟前面提到的潘早云类似，也曾当过教师，后来担任过团委书记，然后走上仕途，他担任过东营市中级人民法院政治部主任、副院长；2017年5月起任东营市司法局局长，今年3月份被查。

据纪委监委查明，郑少锋知法犯法，以权谋私，主要问题有：

1、涉嫌受贿罪——利用职务便利，在司法活动、人事安排等方面为他人牟取利益，非法收受他人财物，数额巨大。

2、违反廉洁纪律——收受礼金、购物卡。

3、违反工作纪律——违规干预插手司法活动。

另外，他还瞒报房产，在干部选拔任用工作中违规为他人牟利。双开之后，他涉嫌犯罪问题移送检察机关依法审查起诉，所涉财物一并移送。他曾经当过法院副院长，将来要在法庭上接受审判，这就是腐败的代价！

五、天津市东丽区劳动人事争议仲裁院原院长范卫强被查

我国劳动合同法规定，劳动争议案件仲裁是前置程序，简单来说，就是劳动争议案件，不能直接到法院去起诉，要先经过劳动仲裁来裁定，如果对仲裁不服，才可以到法院起诉。

劳动仲裁院是人社局下属单位，但是从仲裁的角色来看，又带有一定的司法功能。范卫强在任职期间，到底有哪些严重违纪违法事实，有没有损害前来仲裁的劳动者利益，有待纪委监委的调查和进一步通报。

六、安徽省宣城市宣州区人民法院执行局副局长张勇被查

今年以来，各级法院执行局有多名干部落马被查，笔者@汪先生Talk还专门写过一篇文章《多名执行局长被查，中纪委网站文章探讨如何让执行风清气正？》，感兴趣的朋友可以翻看一下。

七、当天被通报的干部还有（不完全统计）:

1、山东省原泰安市国土资源局副局长翟广西被查

2、政协洛阳市委员会提案委员会主任马保政被查

3、云南省石林县政协副主席余春被查

4、安徽省宣城市宣州区政协秘书长盛勇（副县级）被查

5、安徽省濉溪县供销合作社联合社原党组书记、理事会原主任任明杰（副县级）被查